லீ இராணுவத்தில் இரண்டாவது லெப்டினன்ட் பதவியில் உள்ளார். யார் உயர்ந்தவர்: மேஜர் ஜெனரல் அல்லது லெப்டினன்ட் ஜெனரல்? இராணுவ அணிகளின் வரலாறு

யார் உயர்ந்தவர் - மேஜர் ஜெனரல் அல்லது லெப்டினன்ட் ஜெனரல்? இராணுவத்தில் பணியாற்றாதவர்கள் இதற்கு வெளிப்படையாக பதிலளிக்க முடியாது எளிய கேள்வி. இது நட்சத்திரங்களின் எண்ணிக்கை என்று பலர் வாதிடுகின்றனர் அதிகாரியின் தோள் பட்டைகள். அவர்களில் அதிகமானவர்கள் யார், அதன்படி, இராணுவ அந்தஸ்தில் மூத்தவர். ரஷ்ய இராணுவத்தில் ஒரு லெப்டினன்ட் ஜெனரல் மற்றும் ஒரு லெப்டினன்ட் இரண்டு நட்சத்திரங்களையும், ஒரு மேஜர் ஜெனரல் மற்றும் ஒரு பெரிய உடையையும் அணிவார்கள். லெப்டினன்ட் ஜெனரல் வயதானவர் என்று மாறிவிடும்?

கர்னல் ஜெனரல் முதல் லெப்டினன்ட் ஜெனரல் வரை தலைகீழ் வரிசையில் மிக உயர்ந்த பதவிகள் வழங்கப்படுகின்றன என்று மற்றவர்கள் கூறுகிறார்கள். இன்னும் சிலர் ஒரு சாதாரண மேஜர் ஒரு லெப்டினன்ட்டை விட மூத்தவர் என்பதால், உயர் அதிகாரி பதவிகள் அதே வரிசையில் பின்பற்றப்படுகின்றன என்று நம்புகிறார்கள். உண்மையில், இந்த பதிப்புகள் அனைத்தும் யதார்த்தத்துடன் எந்த தொடர்பும் இல்லை. மேஜர் ஜெனரல் அல்லது லெப்டினன்ட் ஜெனரல் யார் உயர்ந்தவர் என்பதைக் கண்டுபிடிப்பது எப்படி? இதைச் செய்ய, மிக உயர்ந்த இராணுவ அணிகளின் தோற்றத்தின் வரலாற்றைத் திருப்புவது அவசியம்.

எனவே யார் உயர்ந்தவர்: மேஜர் ஜெனரல் அல்லது லெப்டினன்ட் ஜெனரல்?

நவீன ரஷ்ய இராணுவத்தில், மேஜர் ஜெனரல் ஒரு அதிகாரிக்கு முதல் மிக உயர்ந்த பதவி. இது கர்னலுக்குப் பிறகு பெறப்படுகிறது. அவரைத் தொடர்ந்து லெப்டினன்ட் ஜெனரல் வருகிறார். அடுத்து, ஒரு அதிகாரிக்கான இரண்டு உயர் பதவிகள் கர்னல் ஜெனரல் மற்றும் இராணுவ ஜெனரல்.

ரஷ்ய இராணுவத்தில் உயர் அதிகாரி பதவியில் உள்ளார்

இந்த அணிகள் ரஷ்ய இராணுவத்தில் தோன்றின XVII இன் பிற்பகுதிநூற்றாண்டு மற்றும் இரண்டு நூற்றாண்டுகளுக்கும் மேலாக, 1917 வரை இருந்தது. புரட்சிக்குப் பிறகு, "இராணுவ வீரர்களின் உரிமைகளை சமப்படுத்துதல்" என்ற ஆணை நடைமுறைக்கு வந்தது. தரவரிசைகளுக்குப் பதிலாக சேவைப் பிரிவுகள் அறிமுகப்படுத்தப்பட்டன. இந்த நேரத்தில், யார் உயர்ந்தவர் - ஒரு மேஜர் ஜெனரல் அல்லது லெப்டினன்ட் ஜெனரல் என்ற கேள்வி இல்லை.

அனைத்து இராணுவ அணிகளும் ரத்து செய்யப்பட்டன, சோவியத் வீரர்களின் சீருடையில் தோள்பட்டை பட்டைகள், ஆர்டர்கள் மற்றும் பிற பாரம்பரிய சின்னங்கள் இல்லை. அவர்கள் 1935 இல்தான் முந்தைய முறை அதிகாரி பதவிகளுக்குத் திரும்பினர். மேலும் சில ஆண்டுகளுக்குப் பிறகு, உயர்ந்தவர்களும் திருப்பி அனுப்பப்பட்டனர். இராணுவ அணிகள்.

பொது கட்டளை என்ன செய்கிறது?

மேஜர் ஜெனரலை விட லெப்டினன்ட் ஜெனரல் ஏன் உயர்ந்தவர்? ஒரு முக்கிய ஜெனரல் பெரிய இராணுவ அமைப்புகளுக்கு கட்டளையிடுகிறார்: ஒரு பிரிவு, ஒரு படை. அவர் மாவட்ட துணைத் தளபதியாகவும் இருக்கலாம். அவரது தோள்பட்டைகளில் பெரிய நட்சத்திரம் ஒன்று உள்ளது. ஒரு லெப்டினன்ட் ஜெனரல் ஒரு இராணுவ மாவட்டத்திற்கு அல்லது ஒரு தனி இராணுவத்திற்கு கட்டளையிட முடியும். தலைமையகத்தில் பணியாற்றும் சாதாரண பிரிவுகளில் இத்தகைய அதிகாரிகளை நீங்கள் அரிதாகவே பார்க்கிறீர்கள். லெப்டினன்ட் ஜெனரலின் தோள்பட்டைகளில் இரண்டு பெரிய நட்சத்திரங்கள் உள்ளன.

இராணுவ அணிகளின் வரலாறு

மூலம், அனைத்து அதிகாரிகளும் 14 ஆம் நூற்றாண்டில் பிரான்சில் தோன்றினர். எனவே, பெரும்பாலான இராணுவ அணிகளின் பெயர்கள் பிரெஞ்சு வேர்களைக் கொண்டுள்ளன. முதலில், "பொது" என்ற சொல் "தலைமை" என்ற பொருளில் தரவரிசைக்கு முன்னொட்டாக மட்டுமே பயன்படுத்தப்பட்டது. ஆனால் பின்னர் அவர்கள் ஒரு சிறப்பு மிக உயர்ந்த இராணுவ பதவியை நியமிக்கத் தொடங்கினர்.

தளபதிகள் என்றும் அழைக்கப்பட்டனர் தலைவர்கள் நைட்லி உத்தரவுகள். 18 ஆம் நூற்றாண்டில், லெப்டினன்ட் ஜெனரல்கள் ஏற்கனவே பிரெஞ்சு மாகாணங்களில் ராஜாவின் கவர்னர்கள் என்று அழைக்கப்பட்டனர். காவலர் துருப்புக்களில், "காவலர்கள்" என்ற வார்த்தை தரவரிசையின் பெயரில் சேர்க்கப்பட்டுள்ளது.

தற்போது, ​​உலகின் பெரும்பாலான இராணுவங்களில் பொது அணிகள் உள்ளன. அதே நேரத்தில், இராணுவ அணிகளின் அமைப்பு தொடர்ந்து மாற்றங்களுக்கு உட்பட்டுள்ளது. இராணுவம், பொலிஸ் மற்றும் பிற சேவைகளின் ஒரு குறிப்பிட்ட பிரிவைச் சேர்ந்தவர்களைப் பொறுத்து இது வேறுபடலாம். IN பல்வேறு நாடுகள்ஒரே பெயர் வெவ்வேறு தலைப்புகள் மற்றும் நிலைகளைக் குறிக்கிறது.

பீட்டர் தி கிரேட் இராணுவ சீர்திருத்தம்

பேரரசர் பீட்டர் தி கிரேட் கீழ் ரஷ்ய இராணுவத்தில் ஜெனரல்கள் தோன்றினர், இராணுவ சீர்திருத்தம் மேற்கொள்ளப்பட்டு "தரவரிசை அட்டவணை" அறிமுகப்படுத்தப்பட்டது. இந்த ஆவணம் சாதாரண மற்றும் காவலர் பிரிவுகளில் உள்ள இராணுவ அணிகளை பொதுமக்களுடன் ஒப்பிடுவதை சாத்தியமாக்கியது. மாநிலத்தில் இப்போது வழக்கமான இராணுவம் உள்ளது. பிரபுக்களுக்கான பொது கட்டாய இராணுவ சேவையும் அறிமுகப்படுத்தப்பட்டது. அங்குதான் அவர்கள் பெற்றனர் அதிகாரி பதவிகள்.

சீர்திருத்தத்திற்கு முன், பிற மாநிலங்களில் இருந்து கூலிப்படையினர் சேவைக்கு அழைக்கப்பட்டனர். மற்றும் நீண்ட காலமாகலெப்டினன்ட் ஜெனரல் பதவி கடற்படையில் மட்டுமே பயன்படுத்தப்பட்டது. இராணுவ சீர்திருத்தத்திற்கு முன்பு, தளபதிகள் அவருக்கு அடிபணிந்த வீரர்களின் எண்ணிக்கையால் அழைக்கப்பட்டனர் (உதாரணமாக, ஆயிரம் பேர்). இந்த அமைப்பு புதிய முறைக்கு இணையாக நீண்ட காலமாக பயன்படுத்தப்பட்டது.

ஒவ்வொரு அடுத்தடுத்த பேரரசரும் தரவரிசை அட்டவணையில் தனது சொந்த மாற்றங்களைச் செய்தனர். மூலம், அந்த நேரத்தில் பல ஐரோப்பிய படைகளில் "லெப்டினன்ட்" பதவி இல்லை, அதற்கு பதிலாக "லெப்டினன்ட்" பதவி பயன்படுத்தப்பட்டது. "முழு ஜெனரல்" பதவியும் இருந்தது (நவீன ரஷ்ய இராணுவத்தில் இது இராணுவ ஜெனரல் பதவிக்கு ஒத்திருக்கிறது). மேலும் "லெப்டினன்ட்" என்ற வார்த்தை துணைத் தளபதி என்ற பொருளில் பயன்படுத்தப்பட்டது.

ஒரு லெப்டினன்ட் ஜெனரல் ஒரு மேஜர் ஜெனரலை விட ஏன் வயதானவர் என்பதை இறுதியாக புரிந்து கொள்ள, இராணுவத்தில் உள்ள பதவிகள் ஒரு சேவையாளரின் உரிமைகள் மற்றும் பொறுப்புகளை தீர்மானிக்கின்றன என்பதைக் கவனத்தில் கொள்ள வேண்டும். அவை ஒரு குறிப்பிட்ட நிலைக்கு ஒத்திருக்கும். "சேவை இணக்கம்" என்ற சிறப்பு சொல் கூட உள்ளது. லெப்டினன்ட் ஜெனரலை விட மேஜர் ஜெனரல் ஏன் இளையவர்? ஆரம்பத்தில், அணிகள் ஒரு சிப்பாய் அல்லது அதிகாரிக்கு ஒதுக்கப்பட்ட கடமைகளை மட்டுமே நியமித்தது. அதாவது, ஒரு பதவியைப் பெறுவது என்பது ஒரு இராணுவ வீரர் பொருத்தமான சேவைக்குத் தயாராக இருப்பதாகவும், அவருக்கு சில அறிவு மற்றும் திறன்கள் இருப்பதாகவும் அர்த்தம். கடற்படையை வழிநடத்தியவர் அட்மிரல் ஜெனரல் பதவியைப் பெற்றார். படைப்பிரிவின் தளபதி கர்னல் என்றும், பட்டாலியனுக்குப் பொறுப்பானவர் மேஜர் என்றும், ஒரு நிறுவனத்தின் பொறுப்பாளர் கேப்டன் என்றும் அழைக்கப்பட்டனர். லெப்டினன்ட் அவரது உதவியாளராக இருந்தார் (இது நவீன லெப்டினன்ட்டுடன் தொடர்புடைய பதவி). கமாண்டர்-இன்-சீஃப் ஒரு பீல்ட் மார்ஷல் ஜெனரல், அவரது உதவியாளர் லெப்டினன்ட் ஜெனரல் என்று அழைக்கப்பட்டார்.

தலைப்புகள் மற்றும் பதவிகள்

காலப்போக்கில், தலைப்பு நிலையிலிருந்து பிரிக்கத் தொடங்கியது. இந்த செயல்முறை நீண்ட மற்றும் சிக்கலானது. உள்ள மட்டும் 19 ஆம் தேதி மத்தியில்பல நூற்றாண்டுகளாக, சின்னம் தோன்றியது: ஈபாலெட்டுகள், தோள்பட்டை பட்டைகள் மற்றும் நட்சத்திரங்கள்.

படிப்படியாக, சேவையின் நீளம், சிக்கலான போர் பணிகள் மற்றும் பிற தகுதிகளைத் தீர்ப்பதற்கான தரவரிசைகள் பெறப்பட்டன. பெரிய அமைப்புகளுக்கு கட்டளையிட்ட தளபதி மேஜர் ஜெனரல் பதவியைப் பெற்றார். லெப்டினன்ட் ஜெனரல் "முழு ஜெனரலை" விட ஒரு படி மட்டுமே குறைவாக இருந்தார், எனவே, யார் முக்கியமானவர் - மேஜர் ஜெனரல் அல்லது லெப்டினன்ட் ஜெனரல் என்ற கேள்வி எழவில்லை.

கட்டுரை 01/08/2019 அன்று புதுப்பிக்கப்பட்டது.
எந்த வகையான போலீஸ் சீருடைகள் உள்ளன என்பதை அறிய விரும்புகிறீர்களா? உண்மையில், சாலையில் அல்லது நகரத்தில் நீங்கள் யாருடன் நடந்துகொள்கிறீர்கள் என்பதைப் புரிந்துகொள்வது முக்கியம், ஆனால் தோள்பட்டை பட்டைகளால் மட்டுமே தரவரிசை தீர்மானிக்க முடியும். காவல்துறை பிரதிநிதிகள் எப்போதும் தங்கள் தரவரிசை மற்றும் முதல் மற்றும் கடைசி பெயரைக் குறிப்பிட மாட்டார்கள், இருப்பினும் இது கட்டாயமாகும்.

போராளிகள் (காவல்துறை) அணிகளை ஏன் புரிந்து கொள்ள வேண்டும்?

நீங்கள் ஒரு காரில் சாலையில் செல்கிறீர்கள் என்று கற்பனை செய்து பாருங்கள், ஒரு இன்ஸ்பெக்டர் உங்களை நிறுத்துகிறார். அவர் தன்னை அறிமுகப்படுத்தவில்லை என்றால் அவரை எவ்வாறு தொடர்புகொள்வது? நீங்கள் வெறுமனே "தோழர் போலீஸ்காரர்" என்று சொல்லலாம், ஆனால் அது தரவரிசையில் மிகவும் சிறந்தது. நீங்கள் நடந்து சென்றால் தெருவில் உள்ள சூழ்நிலைகளுக்கும் இது பொருந்தும். பொதுவாக, உங்கள் அணிகள் மற்றும் தோள்பட்டைகளை அறிந்து கொள்வது அவசியம். அதுமட்டுமின்றி, காவல்துறைக்கு காவல்துறை என்று பெயர் மாற்றப்பட்ட பிறகு அவர்கள் தோற்றத்தில் கொஞ்சம் மாறினார்கள்.

தோள்பட்டைகளுடன் கூடிய படம்

புரிந்துகொள்வதை எளிதாக்க, கீழே உள்ள படத்தைப் பாருங்கள்:

இங்கே நான் தெளிவுக்காக தோள்பட்டைகளை இரண்டு வரிசைகளாகப் பிரித்துள்ளேன், எனவே பின்பற்றுவோம்.
முதல் வரிசையில் (மேலே), இடமிருந்து வலமாக, எங்களிடம் பின்வரும் தலைப்புகள் உள்ளன:

  • போலீஸ் தனியார்;
  • லான்ஸ் சார்ஜென்ட்;
  • சார்ஜென்ட்;
  • பணியாளர் சார்ஜென்ட்;
  • போலீஸ் சார்ஜென்ட்;
  • போலீஸ் சின்னம்;
  • மூத்த வாரண்ட் அதிகாரி;

இவை அனைத்தும் ஜூனியர் கட்டளை, "தனியார்" தவிர, நிச்சயமாக. இரண்டாவது வரிசை மிகவும் சுவாரஸ்யமானது, ஏனெனில் நடுத்தர மற்றும் மூத்த அணிகளின் அணிகள் இங்கு குறிப்பிடப்படுகின்றன. மேலும் இடமிருந்து வலமாக, கீழ் வரிசை:

  • ஜூனியர் போலீஸ் லெப்டினன்ட்;
  • லெப்டினன்ட்;
  • மூத்த லெப்டினன்ட்;
  • போலீஸ் கேப்டன்;
  • போலீஸ் மேஜர்;
  • லெப்டினன்ட் கேணல்;
  • போலீஸ் கர்னல்.

கடைசி மூன்று மூத்த கட்டளை ஊழியர்களுக்கு சொந்தமானது, மீதமுள்ளவை நடுத்தரத்திற்கு. ஒரு ஊழியர் திடீரென்று உங்களைத் தடுத்து நிறுத்தி உங்களிடமிருந்து ஏதாவது கோரினால், இப்போது நீங்கள் அறிந்திருப்பீர்கள். அவரது தோள்பட்டை பட்டைகள் மூலம் நீங்கள் அவரது தரத்தை தீர்மானிக்க முடியும்.

மூத்த மேலாண்மை. ஜெனரல்களின் தோள் பட்டைகள்

பலர் கருத்துக்களில் கட்டுரையை நிரப்பவும், ஜெனரலின் தோள்பட்டைகளைச் சேர்க்கவும் கேட்டனர். நியாயமான புள்ளி. இருப்பினும், ஜெனரல் உங்களை தெருவில் நிறுத்த மாட்டார், ஆனால் அதற்காக பொது வளர்ச்சிஅவரது தோள்பட்டைகள் எப்படி இருக்கும் என்பதை நீங்கள் அறிந்து கொள்ள வேண்டும்:

நீங்கள் பார்க்க முடியும் என, அவை சாதாரண தோள்பட்டைகளிலிருந்து வேறுபடுகின்றன அசாதாரண வடிவம். இங்கே என்ன தலைப்புகள் வழங்கப்படுகின்றன என்பதை பட்டியலிடுவோம் (இடமிருந்து வலமாக):

  • காவல்துறை மேஜர் ஜெனரல்;
  • லெப்டினன்ட் ஜெனரல் ஆஃப் போலீஸ்;
  • கர்னல் ஜெனரல் ஆஃப் போலீஸ்;
  • காவல்துறை ஜெனரல் இரஷ்ய கூட்டமைப்பு;

நவீன காவல்துறையின் தரவரிசைகளைப் பற்றி இப்போது உங்களுக்கு எல்லாம் தெரியும். இந்த கட்டுரைக்கான இணைப்பை உங்கள் நண்பர்களுடன் பகிர்ந்து கொள்ளுங்கள், அது அவர்களுக்கு பயனுள்ளதாக இருக்கும்.

இராணுவத்தில் உள்ள பதவிகள் ஊழியர்களிடையே பொறுப்புகளை வரையறுக்க வடிவமைக்கப்பட்டுள்ளன. உயர்ந்த பதவி, அதிக பொறுப்பு சிப்பாயிடம் உள்ளது. தோள்பட்டை பட்டைகள் ஒரு அடையாள செயல்பாட்டைச் செய்கின்றன, ஏனெனில் ஒரு நபர் எந்த நிலை மற்றும் தரவரிசையை வைத்திருக்கிறார் என்பதைக் கண்டறிய அவை உங்களை அனுமதிக்கின்றன.

ரஷ்ய இராணுவத்தில் இராணுவ அணிகள் இராணுவ மற்றும் கடற்படையாக இருக்கலாம். பின்வரும் கட்டமைப்புகளில் பணியாற்றுபவர்களுக்கு இராணுவ அணிகள் ஒதுக்கப்படுகின்றன:

  • ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஆயுதப்படைகள்.
  • விவகார அமைச்சகம் சிவில் பாதுகாப்பு, அவசர சூழ்நிலைகள்மற்றும் விளைவுகளின் கலைப்பு இயற்கை பேரழிவுகள்(ரஷ்ய அவசர சூழ்நிலை அமைச்சகம்).
  • வெளிநாட்டு உளவுத்துறை.
  • உள்நாட்டு விவகார அமைச்சகத்தின் உள் துருப்புக்கள்.
  • மத்திய பாதுகாப்பு சேவை (FSB).
  • பிற துருப்புக்கள் மற்றும் இராணுவ அமைப்புகள்.

கப்பல் தரவரிசை பின்வரும் வகைகளுக்கு ஒதுக்கப்பட்டுள்ளது:

  • கடற்படையின் மேற்பரப்பு மற்றும் நீர்மூழ்கிக் கப்பல் படைகள்.
  • ரஷ்யாவின் FSB இன் கடலோர காவல்படை எல்லை சேவை.
  • உள்நாட்டு விவகார அமைச்சின் உள் துருப்புக்களின் கடற்படை இராணுவ பிரிவுகள்.

வெவ்வேறு துருப்புக்களுக்கு இடையிலான தரவரிசைகள் அர்த்தத்திலும் வேறுபடலாம் வெளிப்புற பண்புகள். ஒவ்வொரு இராணுவமும் அதன் சொந்த குணாதிசயங்களைக் கொண்டிருப்பதே இதற்குக் காரணம்.

அதிகாரி அல்லாதவர்


தனியார் மற்றும் மாலுமிகள் ரஷ்ய இராணுவத்தில் ஆரம்ப தரவரிசைகள்

ரஷ்ய இராணுவத்தில் இராணுவ அணிகள் இராணுவம் மற்றும் கடற்படை என பிரிக்கப்பட்டுள்ளதால், அவர்களிடம் உள்ளது பல்வேறு பெயர்கள். அதிகாரிகள் அல்லாதவர்களின் இராணுவத் தரவரிசைகள் வரிசைப்படுத்தப்பட்டுள்ளன. கப்பல் மற்றும் இராணுவ அணிகளின் படிநிலை கீழே உள்ள அட்டவணையில் வழங்கப்பட்டுள்ளது.

அதிகாரிகள்


உயர்ந்த பதவி, அதிக பொறுப்பு சிப்பாயிடம் உள்ளது

ரஷ்ய இராணுவத்தில் உள்ள அதிகாரிகள் ஜூனியர், சீனியர் மற்றும் சீனியர் என பிரிக்கப்பட்டுள்ளனர். அதிகாரி பதவிகளின் படிநிலை கீழே உள்ள அட்டவணையில் வழங்கப்படும்.

இராணுவ அணிகள் கப்பல் தரவரிசை
இளைய அதிகாரிகள்
1. ஜூனியர் லெப்டினன்ட்.

2. லெப்டினன்ட்.

3. மூத்த லெப்டினன்ட்.

4. கேப்டன்.

1. ஜூனியர் லெப்டினன்ட்.

2. லெப்டினன்ட்.

3. மூத்த லெப்டினன்ட்.

4. லெப்டினன்ட் கேப்டன்.

மூத்த அதிகாரிகள்
1. மேஜர்.

2. லெப்டினன்ட் கர்னல்.

3. கர்னல்.

1. மூன்றாம் தரவரிசை கேப்டன்.

2. இரண்டாம் தரவரிசை கேப்டன்.

3. முதல் தரவரிசை கேப்டன்.

மூத்த அதிகாரிகள்
1. மேஜர் ஜெனரல்.

2. லெப்டினன்ட் ஜெனரல்.

3. கர்னல் ஜெனரல்.

4. ராணுவ ஜெனரல்.

5. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் மார்ஷல்.

1. ரியர் அட்மிரல்.

2. வைஸ் அட்மிரல்.

3. அட்மிரல்.

4. கடற்படையின் அட்மிரல்.

கப்பல் அணிகளில் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் மார்ஷலுக்கு ஒத்த தரவரிசை இல்லை. கப்பல் தரவரிசைகளின் எண்ணிக்கை ஒன்று குறைவாக உள்ளது.

ஒரு சேவையாளர் இருப்பில் இருந்தால் அல்லது ஓய்வு பெற்றிருந்தால், "ரிசர்வ்" அல்லது "ஓய்வு பெற்றவர்" என்ற வார்த்தைகள் அவரது தரத்தில் சேர்க்கப்படும்.

தோள்பட்டை பட்டைகள் மற்றும் சின்னங்கள்

தோள்பட்டை பட்டைகள் மற்றும் அவர்களுக்குப் பயன்படுத்தப்படும் சின்னங்கள் ஒருவருக்கொருவர் அணிகளை வேறுபடுத்த உதவுகின்றன. ஸ்லீவ் சின்னம் கப்பல் அணிகளுக்கு மட்டுமே உள்ளது. ஆக்கிரமிக்கப்பட்ட தரத்தைப் பொறுத்து, தோள்பட்டை பட்டைகள் ஒருவருக்கொருவர் வேறுபடுகின்றன.

அதிகாரி அல்லாதவர்


கேடட்டின் தோள்பட்டைகளில் “கே” என்ற எழுத்து உள்ளது.

அதிகாரி அல்லாத தோள் பட்டைகள் இப்படி இருக்கும்:

  • மாலுமிகள் மற்றும் வீரர்கள். அடையாளங்கள் எதுவும் இல்லை, தோள்பட்டைகள் சுத்தமாக உள்ளன.
  • தலைவர்கள் மற்றும் சார்ஜென்ட்கள். அவர்களின் தோள்பட்டைகளில் துணி ஜடை (பட்டைகள்) போன்ற அறிகுறிகள் உள்ளன.
  • மிட்ஷிப்மேன் மற்றும் வாரண்ட் அதிகாரிகள். தோள்பட்டை பட்டைகளில் சிறிய நட்சத்திரங்கள் உள்ளன, அவை செங்குத்தாக வைக்கப்படுகின்றன. தோள்பட்டை பட்டைகள் ஒரு அதிகாரியை ஒத்திருக்கின்றன, ஆனால் அவற்றில் இடைவெளிகள் (கோடுகள்) இல்லை.

தனியார் மற்றும் மாலுமிகள் ரஷ்ய இராணுவத்தில் மிகக் குறைந்த தரவரிசை. கேடட்களுடன் ஒப்பிடுகையில் இந்த தரவரிசைகள் உயர்ந்ததாகக் கருதப்படுகின்றன, ஏனெனில் தனியார் மற்றும் மாலுமிகள் செயல்பட அனுமதிக்கப்படுகிறார்கள். நடைமுறை சிக்கல்கள். கேடட் தோள்பட்டை பட்டைகள் "K" என்ற எழுத்தால் வேறுபடுகின்றன.

உயர்கல்வியின் சிறப்பு இராணுவ நிறுவனங்களில் மாணவர்களுக்கு கேடட் தரவரிசை வழங்கப்படுகிறது. இடைநிலைக் கல்வித் திட்டங்களில் பயிற்சி நடந்தால், கேடட் தரவரிசை வழங்கப்படுகிறது. இந்த வழக்கில், தோள்பட்டை பட்டைகளில் "கே" என்ற இரண்டு எழுத்துக்கள் உள்ளன.

அதிகாரிகள்


ரஷ்ய இராணுவத்தின் லெப்டினன்ட் ஜெனரலின் தோள்பட்டைகள்

ஆபீசர் கார்ப்ஸ் வாரண்ட் அதிகாரிகளுக்குப் பிறகு உடனடியாகத் தொடங்குகிறது, அதனால்தான் அவர்களின் தோள்பட்டைகள் பார்வைக்கு ஒத்ததாக இருக்கும். பின்வருபவை அதிகம் உயர் பதவிகள், அவர்களின் தோள்பட்டை பட்டைகள் சிறப்பியல்பு வேறுபாடுகளைக் கொண்டுள்ளன. பின்வரும் படிநிலை உள்ளது:

  • இளைய அதிகாரிகள். அவர்கள் ஒரு பட்டை, அதே போல் சிறிய உலோக நட்சத்திரங்கள். அவற்றின் அளவு 13 மிமீ.
  • மூத்த அதிகாரிகள். அவை இரண்டு கோடுகள் மற்றும் பெரிய நட்சத்திரங்களைக் கொண்டுள்ளன. அவற்றின் அளவு 20 மிமீ ஆகும்.
  • மூத்த அதிகாரிகள். தைக்கப்பட்ட நட்சத்திரங்கள் செங்குத்தாக அமைந்துள்ளன, அவற்றின் அளவு 22 மிமீ ஆகும். கோடுகள் இல்லை.
  • கடற்படையின் ஜெனரல் மற்றும் இராணுவத்தின் ஜெனரல். தோள்பட்டை பட்டைகளில் ஒரு தைக்கப்பட்ட நட்சத்திரம் உள்ளது, அதன் அளவு 40 மிமீ ஆகும்.
  • ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் மார்ஷல். மிக உயர்ந்த இராணுவ பதவி. தோள்பட்டைகளில் ஒரு பெரிய நட்சத்திரம் (40 மிமீ அளவு) உள்ளது, வெள்ளி கதிர்கள் அதிலிருந்து கதிரியக்கமாக பிரிந்து, ஒரு பென்டகனை உருவாக்குகின்றன. நட்சத்திரத்திற்கு இரட்டை உண்டு வண்ண திட்டம்- வெள்ளி மற்றும் தங்கம். ரஷ்யாவின் சின்னமும் அமைந்துள்ளது.

இராணுவ அணிகளின் விளக்கங்களை நினைவில் கொள்வது கடினம் என்று கருதுபவர்களுக்கு, புகைப்படத்தில் பார்வைக்கு அவற்றைப் படிக்க பரிந்துரைக்கப்படுகிறது. வேண்டியவர்களுக்கு அவசர சேவைஇராணுவத்தில், அனைத்து இராணுவ அணிகளையும் முன்கூட்டியே அறிந்து கொள்ள பரிந்துரைக்கப்படுகிறது, ஏனெனில் பல கட்டாயப்படுத்தப்பட்டவர்களுக்கு அனைத்து இராணுவ அணிகளையும் நினைவில் கொள்வதில் சிக்கல்கள் உள்ளன. இது எதிர்கால சேவையை மிகவும் எளிதாக்கும்.

"தலைமை குட்டி அதிகாரி" மற்றும் "சார்ஜென்ட் மேஜர்" பதவிகள் தற்போது வழங்கப்படவில்லை. 2012 க்கு முன் அவற்றைப் பெற்றவர்களிடம் மட்டுமே உள்ளது.

ராணுவத்தில் பதவி பெறுவது எப்படி?


ஒரு சேவையாளர் எந்த சாதனையையும் செய்திருந்தால் அல்லது தன்னை வேறுபடுத்திக் கொள்ள முடிந்தால் ஒரு அசாதாரண பதவி வழங்கப்படுகிறது.

கட்டாயப்படுத்தப்பட்ட ஒருவருக்கு ஒதுக்கப்பட்ட முதல் தரவரிசை தனிப்பட்டது. ஒரு தனியார் என்பது எந்த வேறுபாடுகளும் இல்லாத ஒரு எளிய சிப்பாய். இராணுவ சேவை தொடங்கும் அசெம்பிளி புள்ளியில் உள்ள இராணுவ அடையாளத்தில் தனிப்பட்ட தரவரிசை எழுதப்பட்டுள்ளது.

தலைப்பு வரிசையாகவோ அல்லது அசாதாரணமாகவோ இருக்கலாம். அடுத்த தரவரிசை ஒரு குறிப்பிட்ட காலத்திற்குப் பிறகு வழங்கப்படும் என்ற உண்மையால் வகைப்படுத்தப்படுகிறது. ஒரு மாலுமி அல்லது சிப்பாய் 5 மாத சேவைக்குப் பிறகு மட்டுமே பதவியைப் பெற முடியும். இந்த நேரத்திற்கு முன், பணியாளர் ஒரு நேர்மறையான வழியில் தன்னை வேறுபடுத்திக் காட்ட முடிந்தாலும், ஒரு தலைப்பை ஒதுக்குவது சாத்தியமில்லை.

பணியாளர் தனது உத்தியோகபூர்வ கடமைகளை வெற்றிகரமாகச் சமாளித்தால், சில சாதனைகளைச் செய்திருந்தால் அல்லது தன்னை வேறுபடுத்திக் காட்ட முடிந்தால், ஒரு அசாதாரண தரவரிசை வழங்கப்படுகிறது. நிறுவன திறன்கள் மற்றும் திறமையான செயல்கள் நீங்கள் ஒரு அசாதாரண இராணுவ பதவியைப் பெற உதவும்.

தனியாருக்குப் பிறகு இராணுவத்தில் முதல் தரவரிசையைப் பெறுவதற்கு, பல நிபந்தனைகளை பூர்த்தி செய்ய வேண்டும்:

  • சார்ஜென்ட் பதவியைப் பெற, நீங்கள் கட்டாய சேவையில் அனுபவம் பெற்றிருக்க வேண்டும், முழுமையான இடைநிலைக் கல்வி, குற்றவியல் பதிவு மற்றும் நல்ல ஆரோக்கியம்.
  • கட்டாயம் வேண்டும் தலைமைத்துவ குணங்கள்மற்றும் பொறுப்பின் அளவை முழுமையாக அறிந்திருக்க வேண்டும்.
  • கல்விப் பிரிவில் சிறப்புப் பயிற்சி பெறுவது அவசியம்.
  • அரிதான சந்தர்ப்பங்களில், கால அட்டவணைக்கு முன்னதாக ஒரு தலைப்பைப் பெறுவது சாத்தியமாகும்;

அறிவுரை! இராணுவத்தில் ஒரு சிப்பாய் தனது கட்டுக்கு போகிறான் என்றால் பிற்கால வாழ்வுஎந்தவொரு கட்டமைப்பிலும் சேவையுடன், அவர் தனது நிறுவனத்தின் தளபதியிடம் இதைப் பற்றி தெரிவிக்க வேண்டும், ஏனெனில் சார்ஜென்ட் பதவி இருப்பது எதிர்காலத்தில் பயனுள்ளதாக இருக்கும். இந்த வழக்கில், பணியாளர் அனைத்து தேவைகளையும் பூர்த்தி செய்து, அவருக்கு ஒதுக்கப்பட்ட அனைத்து கடமைகளையும் போதுமான அளவு சமாளித்தால் தலைப்பு வழங்கப்படலாம்.

இராணுவ பதவியை அதிகரிக்க, சில அடிப்படைகள் தேவை. அவர்கள் ஒரு இராணுவ அதிகாரியின் ஒப்பந்தத்தில் கையெழுத்திடுதல், சம்மன் மீது கட்டாயப்படுத்துதல் மற்றும் ஒரு சிறப்பு இராணுவ சேவையில் பட்டம் பெறுதல். கல்வி நிறுவனம். மேலே உள்ள எதுவும் நடக்கவில்லை என்றால், ரேங்க் பதவி உயர்வு ஏற்படும் அடுத்த ஆர்டர். ஒரு குறிப்பிட்ட பதவியை வைத்திருப்பதற்கான நிர்ணயிக்கப்பட்ட காலம் அதன் பதவி உயர்வுக்கான அடிப்படையாகவும் செயல்படும்.

1. அவரது பதவிக்காலம் முடிவடையும் நாளில் ஒரு சேவையாளருக்கு அடுத்த இராணுவத் தரம் ஒதுக்கப்படுகிறது ராணுவ சேவைமுந்தைய இராணுவ தரத்தில், அவர் ஆக்கிரமித்திருந்தால் இராணுவ நிலை(பதவி) இராணுவ வீரர்களுக்கு ஒதுக்கப்பட்ட இராணுவ பதவிக்கு சமமான அல்லது அதற்கு மேற்பட்ட இராணுவ பதவியை அரசு வழங்குகிறது.
மார்ச் 19, 2007 N 364 இன் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் தலைவரின் ஆணைப்படி, இந்த ஒழுங்குமுறைகளின் 22 வது பிரிவின் பத்தி 2 ஜனவரி 1, 2008 முதல் நடைமுறைக்கு வரும் புதிய வார்த்தைகளில் அமைக்கப்பட்டுள்ளது.
2. பின்வரும் இராணுவ அணிகளில் இராணுவ சேவைக்கான நேர வரம்புகள் நிறுவப்பட்டுள்ளன:
தனியார், மாலுமி - ஐந்து மாதங்கள்;
ஜூனியர் சார்ஜென்ட், சார்ஜென்ட் மேஜர் 2 கட்டுரைகள் - ஒரு வருடம்;
சார்ஜென்ட், ஃபோர்மேன் 1 வது கட்டுரை - இரண்டு ஆண்டுகள்;
மூத்த சார்ஜென்ட், தலைமை குட்டி அதிகாரி - மூன்று ஆண்டுகள்;
கொடி, மிட்ஷிப்மேன் - மூன்று ஆண்டுகள்;
ஜூனியர் லெப்டினன்ட் - இரண்டு ஆண்டுகள்;
லெப்டினன்ட் - மூன்று ஆண்டுகள்;
மூத்த லெப்டினன்ட் - மூன்று ஆண்டுகள்;
கேப்டன், கேப்டன்-லெப்டினன்ட் - நான்கு ஆண்டுகள்;
பெரிய, கேப்டன் 3 வது தரவரிசை - நான்கு ஆண்டுகள்;
லெப்டினன்ட் கர்னல், கேப்டன் 2 வது தரவரிசை - ஐந்து ஆண்டுகள்.
3. ஒரு மூத்த அதிகாரியின் இராணுவப் பதவியானது, இராணுவப் பணியாளருக்கு குறைந்தபட்சம் இரண்டு ஆண்டுகள் முந்தைய இராணுவத் தரத்தில் மற்றும் குறைந்தபட்சம் ஒரு வருடம் இராணுவப் பதவியில் (பதவியில்) மூத்த அதிகாரிகளால் நிரப்பப்படும்.
கர்னல் ஜெனரல் (அட்மிரல்) மற்றும் இராணுவ ஜெனரல் (கப்பற்படை அட்மிரல்) இராணுவ பதவியில் இராணுவ சேவை விதிமுறைகள் நிறுவப்படவில்லை.
மார்ச் 19, 2007 N 364 இன் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் தலைவரின் ஆணைப்படி, இந்த விதிமுறைகளின் 22 வது பத்தியின் 4 வது பத்தி திருத்தப்பட்டது, இது ஜனவரி 1, 2008 முதல் நடைமுறைக்கு வந்தது.
4. ஐந்து வருடங்கள் அல்லது அதற்கு மேற்பட்ட காலப்பகுதியுடன் முழுநேர இராணுவக் கல்வி நிறுவனத்தில் பட்டம் பெற்ற ஒப்பந்தத்தின் கீழ் இராணுவ சேவையில் ஈடுபடும் இராணுவ வீரர்களுக்கு லெப்டினன்ட் பதவியில் உள்ள இராணுவ சேவையின் காலம் இரண்டு ஆண்டுகளாக அமைக்கப்பட்டுள்ளது.
5. ஒதுக்கப்பட்ட இராணுவ பதவியில் உள்ள இராணுவ வீரர்களின் இராணுவ சேவையின் காலம் இராணுவ தரவரிசை ஒதுக்கப்பட்ட தேதியிலிருந்து கணக்கிடப்படுகிறது.
6. ஒதுக்கப்பட்ட இராணுவ பதவியில் இராணுவ சேவையின் காலம் இராணுவ சேவையில் செலவழித்த நேரத்தை உள்ளடக்கியது.
பின்வருபவை குறிப்பிட்ட காலத்திற்குள் கணக்கிடப்படுகின்றன:
அ) ஒரு படைவீரர் மீது நியாயமற்ற வழக்குத் தொடரப்பட்டால் இராணுவ சேவையில் இடைவேளையின் நேரம், சட்டவிரோத பணிநீக்கம்இராணுவ சேவையில் இருந்து ஒரு சேவையாளர் மற்றும் அவர் இராணுவ சேவையில் மீண்டும் பணியமர்த்தப்பட்டார்;
b) இராணுவ சேவையை நிறுத்தும் நேரம்;
c) இருப்பில் செலவழித்த நேரம்.
7. ஒரு சேவையாளர் மிக உயர்ந்த இராணுவ பதவிக்கு (பதவி) நியமிக்கப்படும்போது, ​​அதே நேரத்தில், ஒரே நேரத்தில் பதிவு செய்ய முடியாவிட்டால், நியமனம் செய்யப்பட்ட நாளிலிருந்து மிக உயர்ந்த இராணுவ பதவிக்கு (பதவி) அவருக்கு அடுத்த இராணுவ பதவி ஒதுக்கப்படுகிறது. முந்தைய இராணுவத் தரத்தில் அவரது சேவைக் காலம் காலாவதியாகிவிட்டால், இந்த இராணுவ பதவிக்கு (பதவி) இராணுவ உறுப்பினருக்கு ஒதுக்கப்பட்ட இராணுவ பதவிக்கு சமமான அல்லது அதற்கு மேற்பட்ட இராணுவ பதவியை அரசு வழங்குகிறது.
இந்த வழக்கில், இந்த கட்டுரையின் 3 வது பத்தியின் தேவைகளை கணக்கில் எடுத்துக்கொண்டு ஒரு மூத்த அதிகாரியின் இராணுவ தரம் ஒதுக்கப்படுகிறது.
8. ராணுவ அதிகாரி பதவியில் உள்ள ராணுவ வீரர், ராணுவக் கல்வி நிறுவனத்தில் முழுநேரப் படிப்பை வெற்றிகரமாகப் படித்து வருகிறார், முதுகலைப் படிப்பு, ராணுவ முனைவர் பட்டம், அடுத்த ராணுவப் பதவியான லெப்டினன்ட் கர்னல், கேப்டன் 2வது ரேங்க் உட்பட குறிப்பிட்ட கல்வி நிறுவனம், முதுகலை படிப்புகள், ராணுவ முனைவர் பட்டப்படிப்பு ஆகியவற்றில் நுழைவதற்கு முன்பு அவர் வகித்த இராணுவ நிலை (பதவி) பொருட்படுத்தாமல், ஒதுக்கப்பட்ட இராணுவ பதவியில் அவரது இராணுவ சேவை காலாவதியாகும் நாள்.
9. இராணுவக் கல்வி நிறுவனம், முதுகலை படிப்பு அல்லது இராணுவ முனைவர் பட்டப்படிப்பு ஆகியவற்றில் நுழைவதற்கு முன்பு, இராணுவ பதவியை (பதவி) வகித்த ஒரு இராணுவ அதிகாரி இராணுவ பதவியைக் கொண்ட ஒரு சேவையாளர், கர்னல், கேப்டன் 1 வது இராணுவ பதவிக்கு அரசு வழங்குகிறது. பதவி அல்லது மூத்த அதிகாரி, கர்னல் வரையிலான அடுத்த இராணுவ பதவி, கேப்டன் 1 வது தரவரிசை உட்பட, குறிப்பிட்ட கல்வி நிறுவனம், முதுகலை படிப்பு, இராணுவ முனைவர் பட்டப்படிப்பு ஆகியவற்றில் நுழைவதற்கு முன் இராணுவ பதவிக்கு (பதவி) ஏற்ப ஒதுக்கப்படுகிறது. ஒதுக்கப்பட்ட இராணுவ தரத்தில்.
10. ஒரு சேவையாளருக்கு சிறப்பு தனிப்பட்ட தகுதிகளுக்காக திட்டமிடலுக்கு முன்னதாக அடுத்த இராணுவ பதவி வழங்கப்படலாம், ஆனால் அவர் வகிக்கும் இராணுவ பதவிக்கு (பதவி) அரசால் வழங்கப்பட்ட இராணுவ தரத்தை விட அதிகமாக இல்லை.
11. ஒதுக்கப்பட்ட இராணுவ பதவியில் உள்ள இராணுவ சேவையின் காலம் காலாவதியான ஒரு இராணுவ சேவையாளருக்கு, சிறப்பு தனிப்பட்ட தகுதிகளுக்காக, அவர் வகிக்கும் இராணுவ பதவிக்கு (பதவி) அரசால் வழங்கப்பட்ட இராணுவ பதவியை விட ஒரு படி உயர் இராணுவ பதவி வழங்கப்படலாம், ஆனால் மேஜர், கேப்டன் 3 ரேங்கின் இராணுவ ரேங்கை விட அதிகமாக இல்லை.
12. இராணுவ பதவியை வகிக்கும் இராணுவ வீரர்களுக்கு சிறப்பு தனிப்பட்ட தகுதிக்கான ஊக்கத்தொகையாக கார்போரல் (மூத்த மாலுமி) இராணுவத் தரம் வழங்கப்படலாம், அதற்காக அரசு தனியார் (மாலுமி) இராணுவத் தரத்தை வழங்குகிறது.
13. ஜூனியர் சார்ஜென்ட்டின் (சார்ஜென்ட் மேஜர், கட்டுரை 2) இராணுவத் தரம் ஒரு தனியார் (மாலுமி) ஒரு இராணுவ பதவிக்கு ஒதுக்கப்படுகிறது, அதற்காக ஜூனியர் சார்ஜென்ட் (சார்ஜென்ட் மேஜர், கட்டுரை 2) மற்றும் அதற்கு மேல் இராணுவத் தரத்தை அரசு வழங்குகிறது. முந்தைய இராணுவ பதவியில் இருந்த அவரது இராணுவ சேவையின் காலாவதி, அத்துடன் சார்ஜென்ட் (சார்ஜென்ட் மேஜர்) பயிற்சித் திட்டத்தின் கீழ் இராணுவப் பயிற்சிப் பிரிவில் வெற்றிகரமாக பயிற்சியை முடித்த ஒரு சேவையாளர்.
14. இராணுவ சேவை அல்லது கைது மீதான கட்டுப்பாடு வடிவத்தில் தண்டனையை அனுபவிக்கும் போது, ​​ஒரு இராணுவ சேவையாளருக்கு மற்றொரு இராணுவ பதவியை வழங்க முடியாது.
15. இராணுவ சேவை அல்லது கைதுக்கான கட்டுப்பாடு வடிவத்தில் தண்டனையை நிறைவேற்றும் நேரம் ஒதுக்கப்பட்ட இராணுவ பதவியில் இராணுவ சேவையின் காலத்திற்கு கணக்கிடப்படாது.

இராணுவத்தில், எதையும் போல இராணுவ அமைப்பு, அணிகளுக்கு இடையே தெளிவான வேறுபாடு உள்ளது. அதிகாரி கார்ப்ஸ் எந்த நிலையில் தொடங்குகிறது மற்றும் அது என்ன முடிவடைகிறது என்பதைக் கண்டறிவது மதிப்பு. இராணுவக் குழுவில் உள்ள உறவுகளில் அடிபணிதல் மற்றும் தெளிவு ஆகியவற்றைப் பேணுவதற்கு ஒரு தரவரிசையை மற்றொரு தரவரிசையில் இருந்து வேறுபடுத்துவது எப்படி என்பதை அறிவது மிகவும் முக்கியம்.

முதல் அதிகாரிகளின் வரலாறு

முதல் அதிகாரிகள் பீட்டர் தி கிரேட் கீழ் தோன்றினர். நர்வாவில் தோல்வியடைந்த பிறகு, உன்னத வகுப்பினருக்கு கட்டாய இராணுவ சேவை குறித்த ஆணையை வெளியிட்டார். இதற்கு முன், இந்த சேவை மற்ற மாநிலங்களில் இருந்து பணியமர்த்தப்பட்ட இராணுவ வீரர்களைக் கொண்டிருந்தது. சாரிஸ்ட் இராணுவத்தின் உருவாக்கம் முழுவதும், அதிகாரி அணிகள் பல மாற்றங்களுக்கு உட்பட்டன.

ஆனால் ரஷ்ய அதிகாரிகளின் முக்கிய பணி பல்வேறு இராணுவ நடவடிக்கைகளில் நாட்டின் நலன்களைப் பாதுகாப்பதாகும் ரஷ்ய வரலாறுபோதுமானதாக இருந்தது. அவர்கள் போலந்திலிருந்து காகசஸ் மலை வரையிலான போர்களில் பங்கேற்றனர். நீண்ட சேவைக்குப் பிறகு, அதிகாரிகள் தங்கள் பணியை முடித்தனர் இராணுவ வாழ்க்கைசெயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க் அல்லது மாஸ்கோவில். அதிகாரி கார்ப்ஸ் இருந்த காலத்தில், சில மரபுகள் மற்றும் இராணுவ கடமைக்கான அணுகுமுறைகள் உருவாகியுள்ளன.

ரஷ்ய இராணுவத்தில் உள்ள அனைத்து நவீன அதிகாரிகளும் வெவ்வேறு அமைப்புகளாக வகைப்படுத்தலாம்:

  • இளையவர்;
  • மூத்தவர்;
  • அதிக.

இளைய அதிகாரிகள்

ஜூனியர் அதிகாரிகள் - இது ஜூனியர் லெப்டினன்ட் பதவியில் தொடங்கும் ஒரு அதிகாரியின் வாழ்க்கையில் முதல் படியாகும், இது வழங்கப்படலாம்:

  1. இரண்டாம் நிலை சிறப்புக் கல்வி பெற்ற மற்றும் அதிகாரி படிப்புகளை முடித்த குடிமகன்.
  2. இராணுவ பதவிகள் இல்லாத ஒரு ஒப்பந்தத்தின் மூலம் சேவையில் சேரும் ஒரு சேவையாளர். ஆனால் இந்த வழக்கில், அவர் இராணுவ பதிவு சிறப்புடன் ஒரு கல்வி நிறுவனத்தில் பட்டம் பெற வேண்டும். அத்தகைய தலைப்பு தேவைப்படும் பதவியில் சேர்க்கைக்கு இது ஒதுக்கப்படுகிறது.
  3. கட்டாய இராணுவப் பயிற்சியை முடித்த பிறகு ஒரு ரிசர்வ் சிப்பாய் மற்றும் வெற்றிகரமாக முடித்தல்தொடர்புடைய வரவுகள்.
  4. கல்வி நிறுவனத்தின் இராணுவத் துறையில் பயிற்சி பெற்ற சிவில் பல்கலைக்கழகங்களின் பட்டதாரிகள்.

இந்த பதவிக்கான அதிகபட்ச நிலை படைப்பிரிவு தளபதி. சின்னம், தோள்பட்டைகளில் ஒரு சிறிய நட்சத்திரம். தற்போது, ​​ரஷ்ய ஆயுதப் படைகளின் வரிசையில், ஜூனியர் லெப்டினன்ட் சிறிய கடன் வழங்கப்படுகிறது. ஒவ்வொரு ஆண்டும் உயர் கல்வி நிறுவனத்தில் பட்டம் பெறும் ஒப்பந்தப் பணியாளர்களின் எண்ணிக்கை ஒவ்வொரு ஆண்டும் அதிகரித்து வருவதே இதற்குக் காரணம், இந்த விஷயத்தில் அவர்களுக்கு இராணுவ வாழ்க்கையில் அடுத்த தரவரிசை ஒதுக்கப்படுகிறது.

லெப்டினன்ட் என்பது இராணுவத்தில் மிகவும் பொதுவான பதவியாகும், இது ஒப்பந்த அடிப்படையில் சேவையில் சேரும்போது ஒதுக்கப்படுகிறது. உயர் இராணுவ நிறுவனத்தில் பட்டம் பெற்ற இராணுவ வீரர்களால் இது பெறப்படுகிறது.

இந்த தரவரிசையைப் பெறுவதற்கான மற்றொரு விருப்பம், பெற்ற வாரண்ட் அதிகாரிகளுக்கானது உயர் கல்வி. இளம் லெப்டினன்ட், பல்கலைக் கழகத்திற்குப் பிறகு வந்தவர்கள், எந்த சேவையின் தலைவர் பதவிக்கும் நியமிக்கப்படலாம். எதிர்காலத்தில், இது அதிகரிக்கலாம் தொழில் ஏணிஅவரது தோள்பட்டைகளில் மற்றொரு நட்சத்திரத்துடன். லெப்டினன்ட்களின் தோள்களில் இரண்டு நட்சத்திரங்கள் உள்ளன.

அடுத்த நிலை, மூத்த லெப்டினன்ட், தங்கள் பதவியில் இரண்டு ஆண்டுகளுக்கு மேல் பணியாற்றிய ராணுவ வீரர்களாக பதவி உயர்வு பெறலாம். அவர் துணை நிறுவனத் தளபதி பதவியில் ஒப்படைக்கப்படலாம் அல்லது பணியாளர்களுடன் பணிபுரியும் பொறுப்பை ஒப்படைக்கலாம். மூத்த லெப்டினன்ட் தனது தோள் பட்டைகளில் மூன்று நட்சத்திரங்களை அணிந்துள்ளார்.

ஜூனியர் அதிகாரிகளின் பிரதிநிதியும் கேப்டன்தான். அவர் ஒரு நிறுவனத்திற்கு கட்டளையிடும் பதவிக்கு நியமிக்கப்படுகிறார் அல்லது துணை பட்டாலியன் தளபதியாக இருக்கலாம். கேப்டனின் தோள்பட்டைகளில் நான்கு சிறிய நட்சத்திரங்கள் உள்ளன.

மூத்த அதிகாரிகள்

இந்த அதிகாரிகள் அடங்குவர்:

  • முக்கிய,
  • லெப்டினன்ட் கேணல்,
  • கர்னல்.

மேஜர்கள் பெரும்பாலும் சில சேவைகளின் தலைவர்கள், பட்டாலியன் தலைமையகம் அல்லது தளபதி அலுவலகம். மேஜரின் தோள்பட்டைகளில் பெரிய நட்சத்திரம் ஒன்று உள்ளது.

இராணுவப் படிநிலையின் அடுத்த படி லெப்டினன்ட் கர்னல். இந்த தரவரிசை பொதுவாக துணை படைப்பிரிவு தளபதிகள் அல்லது பணியாளர்களின் தலைவர்களுக்கு வழங்கப்படுகிறது, மேலும் இது பட்டாலியன் தளபதிகளுக்கும் ஒதுக்கப்படுகிறது. நீங்கள் மிகவும் முதிர்ந்த வயதில் இந்த நிலையை அடைய முடியும். அரிதான சந்தர்ப்பங்களில், அவர்கள் மிகவும் மூத்த பதவியில் சேவையை விட்டு வெளியேறுகிறார்கள். லெப்டினன்ட் கர்னலுக்கு இரண்டு பெரிய நட்சத்திரங்கள் கொண்ட தோள்பட்டைகள் உள்ளன.

மூத்த அதிகாரி பதவிகளில் கர்னல் கடைசி நிலை. இந்த ரேங்க் கொண்ட ஒரு சேவகர் பெரும்பாலும் யூனிட் கமாண்டர் அல்லது பிரிவுத் தலைவர் பதவியை வகிக்கிறார். இவர்கள் பொதுவாக மிகவும் சீரான நபர்கள், ஏனென்றால் ரெஜிமென்ட்டில் சாதாரண பதவிகளில் இந்த தரவரிசை அவர்களின் வாழ்க்கையின் கடைசி படியாகும். உயர் அதிகாரி பதவிகள் மிகவும் அரிதாகவே வழங்கப்படுகின்றன.

மூத்த அதிகாரிகள்

உயர் அதிகாரி பதவிகளின் அமைப்பு பின்வரும் தரவரிசைகளை உள்ளடக்கியது:

  • மேஜர் ஜெனரல்
  • லெப்டினன்ட் ஜெனரல்,
  • கர்னல் ஜெனரல்,
  • இராணுவ ஜெனரல்.

மேஜர் ஜெனரல் பதவி ஜெனரல்களில் இளையவர். அத்தகைய சிப்பாய் பொதுவாக பிரிவு தளபதி அல்லது துணை மாவட்ட தளபதி பதவியை வகிக்கிறார். மேஜர் ஜெனரல்களுக்கு மிகப்பெரிய அளவிலான ஒரு நட்சத்திரம் உள்ளது.

மாவட்டத் தளபதிக்கு பெரும்பாலும் லெப்டினன்ட் ஜெனரல் பதவி உண்டு. இதுபோன்ற சேவையாளர்களை வழக்கமான பிரிவில் பார்ப்பது கடினம். அவர்கள் மாவட்ட தலைமையகத்தில் சேவை செய்கிறார்கள் அல்லது அலகுக்கு வருகிறார்கள், பின்னர் ஒரு காசோலையுடன் மட்டுமே. லெப்டினன்ட் ஜெனரலின் தோள்பட்டைகளில் இரண்டு பெரிய நட்சத்திரங்கள் உள்ளன.

ஒரு சிலர் மட்டுமே கர்னல் ஜெனரல் பதவியை அடைய முடியும், அது இராணுவத்தின் துணை ஜெனரலுக்கு வழங்கப்படுகிறது. இந்த நிலை இராணுவ மாவட்டங்களின் கட்டளை மற்றும் உயர் இராணுவ அணிகளுடன் நிலையான தொடர்பை உள்ளடக்கியது. மேலே நாட்டின் ஜனாதிபதியான இராணுவ ஜெனரல் மற்றும் தளபதி மட்டுமே.

பலருக்கு பொதுமக்கள்படிநிலை ஏணியில் லெப்டினன்ட் ஜெனரலை விட மேஜர் ஜெனரல் ஏன் குறைவாக இருக்கிறார் என்ற கேள்வி எழுகிறது. இது தலைப்புகளின் அர்த்தத்தைப் பற்றியது. ஆரம்பத்தில், பதவிக்கு ஏற்ப தலைப்புகள் ஒதுக்கப்பட்டன. "லெப்டினன்ட்" என்ற வார்த்தையின் மொழிபெயர்ப்பு "உதவியாளர்" என்று பொருள். எனவே, இந்த முன்னொட்டு ஒரு லெப்டினன்ட் ஜெனரலுக்கு ஏற்றது, அவர் அடிப்படையில் அவரது தலைவரின் உதவியாளராக இருக்கிறார். "மேஜர்" என்ற வார்த்தையின் அர்த்தம் "பெரியது" போல் தெரிகிறது, அவர் ஒரு மாவட்டத்தை கட்டளையிட முடியும், ஆனால் அடுத்த தரவரிசைக்கு குறைவாகவே இருக்கிறார்.

அதிகாரி பதவிகள் பற்றிய சுவாரஸ்யமான உண்மைகள்:

  1. ரஷ்ய இராணுவத்தில், இராணுவத்தின் தளபதிக்கு கர்னல் பதவி உண்டு. இந்த வரிசையில் தான் வி.வி. புடின் FSB இலிருந்து ராஜினாமா செய்தார், ஆனால் இது இராணுவத்தின் மிக உயர்ந்த பதவிகளை நிர்வகிப்பதில் இருந்து அவரைத் தடுக்கவில்லை.
  2. காவலர் அலகுகளில், "காவலர்கள்" என்ற சொல் தரவரிசையில் சேர்க்கப்பட்டுள்ளது, இந்த விதி தனியார்கள் உட்பட அனைத்து அணிகளுக்கும் பொருந்தும்.
  3. பாரம்பரியத்தின் படி, தோள்பட்டை மீது புதிய நட்சத்திரங்கள் "கழுவி" இந்த அதிகாரி சடங்கு மாறாமல் கடைபிடிக்கப்படுகிறது ரஷ்ய இராணுவம்இன்னும்.

அதிகாரிகளின் பணிகள் மற்றும் சேவை

அதிகாரிகளின் முக்கிய பணி அவரது கட்டளைக்கு ஒப்படைக்கப்பட்ட பகுதியில் இராணுவத்தின் செயல்பாட்டை ஒழுங்கமைப்பதாகும். RF ஆயுதப் படைகளின் ஒரு அதிகாரி அவர் எதிர்கொள்ளும் பணிகளை திறம்பட தீர்க்க வேண்டும். கட்டளைக்கு கூடுதலாக, ஒரு அதிகாரி தனது துணை அதிகாரிகளின் தனிப்பட்ட பிரச்சினைகளை தீர்க்க முடியும். ஒரு நல்ல அதிகாரி தன்னிடம் ஒப்படைக்கப்பட்ட நிலையில் உயர் தகுதி வாய்ந்த வேலையைச் செய்ய வேண்டும், மேலும் இது குறிப்பிட்ட அறிவு தேவைப்படும் ஒரு குறுகிய சிறப்புப் பணியாக இருக்கலாம்.

ஒரு அதிகாரி களத்தில் இருக்க முடியும் மற்றும் அனைவருக்கும் பொதுவான சூழ்நிலையில் பணிபுரியலாம் அல்லது தலைமையகத்தில் பணியாற்றலாம். ஆனால் எந்த ஒரு அதிகாரியும் தனக்குக் கீழ்ப்பட்ட ஒரு குறிப்பிட்ட எண்ணிக்கையிலான ஆட்களைக் கொண்டிருப்பார். ஒரு நல்ல அதிகாரி உத்தரவுகளை வழங்குவது மட்டுமல்லாமல், அவருக்குக் கீழ் பணிபுரிபவர்களுக்கும் பொறுப்பேற்கிறார். இந்த அதிகாரிகள்தான் ரஷ்ய ராணுவத்தின் முதுகெலும்பு.

ஒரு இராணுவ கல்வி நிறுவனத்தில் பட்டம் பெற்ற பிறகு, அனைத்து பட்டதாரிகளும் அதிகாரிகளாகிறார்கள். பாதுகாப்பு அமைச்சகத்துடன் முடிக்கப்பட்ட ஒப்பந்தத்தின்படி, அவர்கள் கட்டாய பணியின் கீழ் சேவைக்கு அனுப்பப்படுகிறார்கள்.

இது நடக்கவில்லை என்றால், அத்தகைய அதிகாரி ரிசர்வுக்கு ஓய்வு பெறுகிறார். அப்போது அவருக்கு ராணுவப் பயிற்சி அல்லது அணிதிரட்டல் மட்டுமே காத்திருக்கிறது. ஆனால் இதுபோன்ற வழக்குகள் அரிதானவை, பெரும்பாலான முன்னாள் கேடட்கள் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஆயுதப் படைகளின் அணிகளில் சேர்ந்து, இராணுவ விதிமுறைகளால் வழங்கப்பட்ட நடைமுறைக்கு ஏற்ப பணியாற்றத் தொடங்குகின்றனர். எந்த வகையான சேவை என்பது பல காரணிகளைப் பொறுத்தது, அதிகாரியின் ஆளுமை மற்றும் மூத்த நிர்வாகத்துடனான உறவு எவ்வாறு வளரும் என்பதைப் பொறுத்தது. ஆனால் இராணுவத் தரவரிசைகள் பல வருட சேவைக்காக மட்டுமல்ல, ஒருவரின் இராணுவ கடமைக்கான பொறுப்பான அணுகுமுறைக்காகவும் வழங்கப்படுகின்றன.



பிரபலமானது